Wanneer u een training gaat doen om uw persoonlijke kwaliteiten te verbeteren komt u gegarandeerd een aantal problemen tegen. We hebben ze voor u op een rij gezet in de vorm van een aantal valkuilen. Het is heel belangrijk dat u daar niet in trapt. Op die manier ontplooit u zich tot een zelfverzekerd mens.

 

Instant resultaat verwachten

Dit is de grootste valkuil wanneer u naar een trainer voor sociale vaardigheden toe gaat. U en uw omgeving zullen doorgaans een instant succes verwachten. Dat wil zeggen dat er wordt verwacht dat u vanaf het eerste moment van de training goed functioneert, en dat u alle geleerde vaardigheden in één keer goed zult uitvoeren. De praktijk wijst uit dat dit nooit zo zal zijn. Een cursus of training heeft altijd een vervolg. U zult de tijd moeten nemen om de vaardigheden in uw leven te ontwikkelen. Daarbij moet u zichzelf de tijd geven. Voor het u eigen maken van nieuwe vaardigheden zult u minimaal 2 weken nodig hebben. Om ze deel te maken van uw leven heeft u zomaar nog een of meerdere maanden nodig. Daarbij is het van het grootste belang dat u kiest voor een training met meerdere extra momenten.

 

Grote stappen snel thuis

Dit is eveneens een fout die al heel snel wordt gemaakt. U hoopt dat u heel snel klaar bent wanneer u met een dergelijke training begint. U gaat naar een training van een dag toe en hoopt dat er gelijk een resultaat zal zijn zonder dat u verdere begeleiding nodig heeft. Dit is niet zo. In de meeste gevallen heeft u nog extra training en begeleiding nodig. Wanneer u kiest voor een traject op basis van coaching zal het zo zijn dat u per week een of meerdere contactmomenten met de trainer heeft. In die momenten bespreekt u zaken waar u tegenaan loopt. Ook kijkt u samen met de trainer of u tot een praktische oplossing kunt komen. Een traject zal dus meerdere momenten nodig hebben om echt effectief te zijn.

 

Geen geloofwaardigheid na de training

Als u een training heeft gedaan in bepaalde vaardigheden zult u van uzelf verwachten dat u een soort supermens bent. Het spreekt echter voor zich dat dit niet zo is. U zult de vaardigheden niet in één keer kunnen laten zien. U moet u ervoor behoeden dat u niet als een robot te werk gaat die opeens anders geprogrammeerd is. Wanneer u dat zou doen is de kans zeer aannemelijk dat uw omgeving u niet geloofwaardig acht. Men zal u uitlachen achter uw rug en de veranderingen in uw leven werken in uw nadeel. U komt geloofwaardiger over wanneer u zich de geleerde vaardigheden eigen maakt en ze daarna stuk voor stuk implementeert in uw leven.

 

Het verkeerde traject gekozen

bij de meeste trainingen zijn er meerdere trajecten mogelijk waaruit u kunt kiezen. Zo kunt u in vrijwel alle gevallen kiezen voor een individueel traject of een traject als groep. Het is belangrijk dat u deze keuze eveneens weloverwogen maakt. Wilt u een training van een of meerdere dagen waarbij de ruimte is voor rollenspel dan kiest u voor een groepstraining. De kans is dan wel aanwezig dat er zoveel wordt besproken dat uw eigen vraagstukken maar heel licht worden aangestipt tijdens de training. Er zal niet echt concreet op worden ingegaan omdat er van alle cursisten aandachtspunten aanwezig zijn. Wanneer uw probleem niet algemeen van aard is, is het dan ook verstandiger om te kiezen voor het persoonlijke individuele traject. Op die manier weet u zeker dat u een effectieve training heeft waarin u alleen die informatie krijgt toegediend die echt van belang is.

 

De bekostiging niet goed regelen

Aan de diverse trainingen zit een behoorlijk kostenplaatje vast. Het is niet goed om te denken dat u die kosten helemaal zelf moet gaan opbrengen. Er zijn voor de trainingen die we behandelden meerdere trajecten om deze bekostigd te krijgen. Wanneer er sprake is van een jeugdig persoon onder de 18 jaar zal de bekostiging onder de jeugdwet vallen wanneer het gaat om een training die nodig is vanwege een beperking. De gemeente werkt samen met bepaalde dienstverleners en deze zullen u dan ook niet de hoofdprijs kosten. De hulpverleners worden gefinancierd vanuit de gemeente en indien uw inkomen hoger is zal er een eigen bijdrage in rekening worden gebracht. Een andere manier van bekostigen is via uw werkgever. Volgens uw CAO heeft u het recht op een aantal studie uren op jaarbasis en daarnaast heeft u recht op een studie vergoeding. Niet iedere werkgever brengt u ervan op de hoogte maar u kunt dit nalezen in uw CAO. In veel gevallen betaalt de werkgever dus de studie. Heeft u een eigen bedrijf dan kunt u de kosten van een training opvoeren bij de belasting aangifte. In dat geval valt het onder de noemer bedrijfskosten. U mag de kosten dan in mindering brengen op de loonbelasting. Bent u werkeloos dan kunnen de studies en trainingen worden gegeven vanuit het UWV. Ook in dit geval zitten er voor u verder geen kosten aan.

 

Teveel betalen

Dit is wellicht de grootste fout die u kunt maken. Deze voorkomt u heel gemakkelijk door eerst offertes op te vragen. Dat doet u met onderstaande button. U ontvangt gelijk meerdere vrijblijvende offertes om te vergelijken. Zo weet u welke trainingen er zijn en u ziet waar u de aantrekkelijkste prijs betaalt.